Paro de 72 horas

COMUNICADO DE PRENSA

La Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET) comunica que: realizada la compatibilizacion de los mandatos surgidos de las asambleas efectuadas en las diferentes escuelas de la provincia y dentro de la politica de unidad gremial, se resuelve:

• Declarar insuficiente la propuesta de incremento salarial del gobierno provincial
• convocar a un cese de actividades de 72 hs. los dias lunes, martes y miercoles proximos

.Parana, 28 de Febrero de 2009

COMISION DIRECTIVA

AMET REG XI

ENTRE RIOS

sec prensa

Hoy comienza la paritaria nacional

EL PAIS › LOS GREMIOS Y EL GOBIERNO ABREN HOY LA PARITARIA NACIONAL DOCENTE

Haciendo números con las tizas

El encuentro se hará en el Ministerio de Trabajo y los sindicatos docentes reclamarán una mejora de entre el 15 y el 20 por ciento. Ante la posición que llevarían las provincias, la Ctera advirtió que no aceptará “un porcentaje inferior al 10 por ciento”.

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Por Julián Bruschtein

La paritaria donde se negociará un aumento salarial para los maestros comenzará hoy, entre el Estado nacional y los gremios del sector. Los representantes sindicales esperan con cautela la propuesta del Gobierno: la dirigente de Ctera, Stella Maldonado, anticipó que no estarán “de acuerdo con un porcentaje inferior al 10 por ciento de aumento” ante los rumores de que los gobernadores presionarían para que el incremento oscile entre el 5 y el 8 por ciento. La cifra que barajan los sindicatos es del 15 al 20 por ciento.

Después de la tensión que se vivió la semana pasada por la presión sindical para que el Gobierno convocara a la paritaria, que incluyó el “estado de alerta y movilización” declarado por Ctera, finalmente las partes se reunirán hoy en el Ministerio de Trabajo para comenzar a debatir cuál será el monto del aumento salarial que regirá para los maestros, al menos a principios de este año. “A pesar de la tardanza, reivindicamos la convocatoria a la paritaria. Vamos a esperar la propuesta del Gobierno para analizarla y ponerla a consideración de los trabajadores en el congreso al que convocamos para este viernes”, aseguró a Página/12 Francisco “Tito” Nenna, secretario general adjunto de Ctera, el gremio con mayor representación en el país.

En el encuentro de hoy, que se realizará desde las 15 en la sede de la cartera de Trabajo, se verán las caras ante la misma mesa funcionarios de Educación, cinco sindicatos con alcance en todo el país y enviados de las áreas educativas de los gobiernos provinciales. El año pasado se realizó la primera paritaria nacional docente después de dos décadas, cuando maestros y funcionarios acordaron un 24 por ciento de aumento. Así, el básico para un docente que recién ingresaba a la carrera aumentó de 1040 pesos a 1290 pesos. En Capital y en Buenos Aires los maestros consiguieron después un nuevo ajuste salarial y lograron que el básico llegara a un poco más de 1400 pesos para el mismo cargo.

A diferencia del año pasado, ahora el ministro del Interior, Florencio Randazzo, tuvo un rol importante en el manejo de la relación con los gobernadores. La dilación en el llamado al Consejo Federal de Educación, que finalmente se reunió la semana pasada, tras una suspensión sorpresiva, se debió a la diferencia existente con respecto a la suma que ofrecerá el Gobierno. Los ministros provinciales mantuvieron una posición cerrada para ofrecer entre un “5 y un 8 por ciento”, según confiaron fuentes sindicales, pero se habría logrado destrabar las diferencias para llegar a un acuerdo.

De cara a la reunión, Daniel Di Bártolo, secretario gremial del Sadop, gremio que nuclea a los docentes de escuelas privadas, afirmó que “más que un porcentaje buscamos una cifra satisfactoria que sostenga el poder adquisitivo del salario”. Por otro lado, Nenna anunció que comenzarán el día de hoy con una concentración frente “a la casa de Río Negro, para apoyar a los trabajadores de la educación que tienen los salarios más bajos del país: 440 pesos de básico”. El dirigente gremial resaltó que, además del aumento salarial, en la mesa de negociación también plantearán “la estabilidad laboral y las titularizaciones”, otro punto de preocupación gremial.

Una vez que funcionarios y sindicalistas logren acordar en la mesa una cifra para los salarios, cada jurisdicción provincial negociará acuerdos locales, a partir del piso establecido a nivel nacional. Mientras algunas provincias esperan la resolución de la negociación nacional, Santa Fe y Buenos Aires ya convocaron a una reunión con los gremios regionales para mañana y pasado, respectivamente.

AMET DEFIENDE EL SISTEMA PREVISIONAL PROVINCIAL

Texto rubricado por AMET en la comision multisectorial por la defensa del sistema jubilatorio entrerriano

Para abordar el tema PREVISIONAL ARGENTINO

Situación nacional

En material previsional al congelar durante años la movilidad jubilatoria se produjo un achatamiento paulatino del haber jubilatorio perdiéndose el carácter sustitutivo del salario.

El paradigma parece ser “Todos los jubilados con haberes mínimos”

Con el aporte de las Provincias que no transfirieron sus Cajas , las disposiciones de leyes como la de Solidaridad Previsional, el incumplimiento de las sentencias favorables a los trabajadores y la reestatización del Sistema de Capitalización se ha generado una ANSES multi millonaria con jubilados cada vez más empobrecidos.

Este organismo presta dineros al Estado a una tasa del 8% mientras un país “amigo” nos exige una tasa del 17% en dólares.

El sostenimiento de la Ley de Emergencia Económica le ha conferido superpoderes extraordinarios al Jefe de Gabinete. Sergio Massa, ex administrador del ANSES, puede manejar a su antojo los recursos del presupuesto nacional, y aún producir modificaciones en el mismo.

Situación provincial

La Ley Provincial 8732/93 que tutela la Caja de Jubilaciones y Pensiones de la Provincia de Entre Ríos se basa en el principio de Solidaridad Generacional y es de avanzada en el reconocimiento de los derechos previsionales de los trabajadores.

En la década del noventa hubo varios intentos de homologar esta Ley a la nefasta Ley Nacional 24241. Estos intentos fueron frustrados por movilizaciones y luchas multisectoriales.

Por la Ley de Solidaridad Previsional del año 1995 Entre Ríos y todas las provincias que no transfirieron sus Cajas deben resignar un 15 % de recursos de la coparticipación nacional para sostener el sistema previsional nacional. Hoy nuestra provincia aporta 1500 millones de pesos anuales y hasta ahora ha recibido, en los últimos quince años, no más de 450 millones de pesos para sostener el financiamiento de la Caja.

Convenio de Armonización

En el marco de las leyes 25235 de Compromiso Federal y 25400 de Compromiso Federal por el Crecimiento y la Disciplina Fiscal que fueron ratificadas por la Legislatura Provincial en el año 2004, el gobernador de la provincia firmó el convenio de Armonización y Financiamiento del sistema previsional de la provincia de Entre Ríos. Por este convenio firmado a espaldas de los trabajadores se compromete a que… “dicha armonización se realizará convergiendo a las leyes nacionales vigentes en materia de Seguridad Social o a las disposiciones que en el futuro las sustituyan”.

Este convenio atenta contra los principios que sustentan la Ley Provincial 8732.

Obedecer este compromiso significaría para los trabajadores entrerrianos cambios fundamentales en sus derechos previsionales en cuanto a:

• Requisitos para jubilarse: aumento de años de edad jubilatoria.

60 para mujeres y 65 para varones en Nacion

57 para mujeres y 62 para varones en Entre Rios con bajas en las edades para situaciones especiales ( 52 y 54 para docentes por ejemplo).

• Pensiones: reducción de los familiares con derechos.

Convivientes viudos y viudas e hijos hasta 18 años en nivel nacional.

Convivientes viudos y viudas e hijos hasta 18/23 años, nietos a cargo, padres incapacitados a cargo

• Jubilación por invalidez: criterios que dejan de lado el concepto de incapacidad laboral.

Varia el criterio de concesión de la incapacidad.

• Pérdida del 82% en la determinación del haber jubilatorio.

Aproximadamente el 52 % del promedio de las últimas 120 remuneraciones a valores históricos en la Nación.

El 82 % del promedio de las últimas 120 remuneraciones a valores actualizados en Entre Ríos

• Movilidad:

En la Nación dos veces al año (marzo y septiembre) conforme a la variación de la recaudación y del promedio de las remuneraciones (ley 26417 que fija una fórmula tramposa que podría llevar a un haber jubilatorio equivalente al 25% del sueldo del trabajador en actividad).

En Entre Ríos automática: ligada a la actualización salarial del trabajador activo, dentro de los sesenta dias de producida ese incremento.

Por todo lo expuesto los participantes de esta Asamblea repudia la política voraz del poder central que pone de rodillas a las administraciones provinciales, en detrimento de los derechos de los trabajadores activos y jubilados.

ACTIVOS Y JUBILADOS, NOS DECLARAMOS EN ESTADO DE ALERTA Y MOVILIZACIÓN EN DEFENSA DEL SISTEMA JUBILATORIO SOLIDARIO GENERACIONAL Y NOS COMPROMETEMOS A LA UNIDAD EN LA LUCHA

Asambleas y pedido de mandato

COMPAÑEROS DELEGADOS:

Teniendo en cuenta que con fecha 2-2-09 se realizó una presentación ante el Sr. Gobernador reiterándose el pedido de reanudación de la discusión salarial a los efectos de lograr una recomposición de los haberes docentes a la mayor brevedad posible habida cuenta de la proximidad del inicio del ciclo lectivo 2009. Destacándose que dicho pedido ya se había formulado en año anterior y que hasta la fecha no se ha tenido ninguna respuesta fehaciente a dicha presentación. Sólo se ha tomado conocimiento a través de los medios de Prensa de las expresiones del Sr. Ministro de Economía sobre que "no se le puede sacar jugo a la piedra" pretendiendo graficar la imposibilidad de contar con recursos económicos para abordar cualquier recomposición salarial y lo expresado por el Sr. Gobernador recomendando prudencia a los dirigentes sindicales para exigir una recomposición salarial en estos momentos difíciles producto de la crisis internacional que impactó en nuestro país y la provincia.

Cabe destacar que también se ha solicitado la intervención de la Sra. Presidenta del CGE para que interceda a los efectos de que se concrete la mencionada reunión de negociación salarial, a lo que manifestó que el CGE se aboca a lo estrictamente pedagógico y curricular y a la aplicación gradual de la Ley de Educación siendo el Ministerio de Economía el encargado de abordar la problemática salarial y en última instancia el Sr. Gobernador.

Como consecuencia de ello y habida cuenta que la Comisión Directiva no toma decisiones por sí sóla se resuelve consultar a los compañeros sobre los pasos a seguir para el inicio del ciclo lectivo 2009, recomendando que se realicen asambleas los días 24 y 25 de febrero de dos (2) horas por turno y que el día 26 se remitan los respectivos mandatos a fin de tomar una determinación orgánica. Si lo estiman conveniente pueden pronunciarse sobre la posibilidad de realizar acciones en conjunto con el resto de la docencia entrerriana.

POR COMISION DIRECTIVA AMET REGIONAL XI-ENTRE RIOS

El Diario de Paraná, repercusiones de la reunion del lunes 9/02

Docentes: la discusión salarial podría darse después del 25
	pncipalEl sindicato del sector, Agmer, ya tiene votado en un congreso provincial no iniciar las clases el 2 de marzo si antes no hay una oferta.

Pero el Gobierno ha dicho que esperará a que concluya el proceso electoral interno en el gremio, para saber a quién sienta a la mesa de negociación.

| R.L.

El Gobierno no tiene previsto sentarse por ahora a discutir una pauta salarial con los sindicatos. Primero, piensa esperar a que se resuelva el intrincado proceso interno que atraviesa el principal gremio del sector, la Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (Agmer), que el 25 del actual irá a elecciones complementarias en seis departamentos para definir qué lista lidera la conducción sindical a nivel provincial: la oficialista Integración o la opositora Rojo y Negro.
Ayer, distintos dirigentes consultados por EL DIARIO hablaban de una “especulación” oficial sobre la disputa sindical en Agmer, aunque a la vez resaltaban que los tiempos de la discusión no pueden ir más allá de fin de mes, porque entonces el Poder Ejecutivo se toparía con un verdadero cuello de botella: las facciones más díscolas ya están motorizando el no inicio de clases el lunes 2 de marzo.
Pero no se trata sólo de distintas miradas internas en el gremio: está votado un mandato en un congreso provincial de Agmer, que se llevó a cabo el 20 de octubre en San Jaime de la Frontera, donde se votó no comenzar el ciclo lectivo si el Gobierno no abre una mesa de discusión salarial. Y esa propuesta deberá conocerse con antelación, de modo que pueda discutirse en las asambleas departamentales, y luego, en un cónclave provincial.

A ESPERAR. A principios de mes, fue el propio gobernador Sergio Urribarri el que planteó los tiempos de la discusión salarial con los docentes. Dijo que primero quiere esperar a que pasen las elecciones complementarias de Agmer para que se conozca qué agrupación conducirá el sindicato. “Después de eso habrá estimo yo una sola opinión dentro de Agmer. Hoy se están disputando todavía lo que falta de la elección, porque la elección del gremio no terminó”, planteó el Gobernador.
Ayer, en el primer encuentro del año entre autoridades oficiales y representantes de los sindicatos docentes no se habló de salarios, aunque el tema no estuvo afuera de una agenda que el propio Gobierno quiso reducir a la forma de aplicar la nueva Ley de Educación a partir del ciclo lectivo 2009. “Tenemos que ir viendo los cronogramas tentativos de implementación para acordar con ellos alguna postura unificada, para tener consenso en todo lo que es la puesta en marcha del secundario, la educación de adultos, la escuela primaria, los jardines, etc.”, dijo la titular del Consejo de Educación, Graciela Bar.
Pero aseveró que la reunión no tuvo por objetivo fijar ninguna directriz en torno a los sueldos, cuestión que, aseveró, “siempre está en la mesa de trabajo el Ministerio de Economía de la Provincia y, en última instancia, el gobernador (Sergio Urribarri). Por lo tanto, a nosotros nos interesa abordar los temas estrictamente educativos y pedagógicos”.

URGENCIAS. Pero tras la reunión, el titular de Agmer, Sergio Elizar, dijo que la cuestión de cómo se implementa la Ley de Educación no está separado del debate sobre el salario docente. “El tema Ley de Educación se discutirá a lo largo del todo el año, por lo que antes del comienzo del ciclo lectivo lo tendremos que volver a abordar, porque tiene la misma altura que la discusión salarial”, señaló Elizar.
El dirigente sostuvo que deber haber gradualidad en la aplicación de la nueva norma” ya que tendrá que contener los tiempos políticos, pedagógicos, educativos, las condiciones materiales en términos de inversión en cargas horarias y presupuesto educativo”. Y no se olvidó de un punto: “El Gobierno entiende que tiene que generar un ámbito de discusión salarial, hay una agenda reivindicativa pendiente, un conflicto sin cerrar y hay un interrogante en torno al inicio del ciclo lectivo si no hay respuesta en lo salarial, que se tendrá que articular la discusión con la paritaria docente nacional”.
En tanto, el secretario adjunto de la Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica (AMET), Abel Hermoso, aseguró que desde la entidad reclamaron al Consejo de Educación un debate participativo en las escuelas antes de aplicar la nueva ley.
Además, indicó que en la reunión plantearon “la necesidad de la apertura de la discusión salarial”, y desde el Estado les respondieron que eso se hablará directamente con el ministerio de Economía, hacienda y finanzas. Al respecto, Hermoso precisó que desde el gremio esperan “que la convocatoria sea lo antes posible, para llegar a un acuerdo que contemple la situación del año anterior y otros puntos importantes para los trabajadores”.

Reunion de AMET con la Presidenta del C.G.E.

El lunes 9 de Febrero a las 11,30 esta convocada nuestra entidad gremial por las autoridades del C.G.E. para mantener la primera reunion del año en el que se trataran exclusivamente temas pedagogicos: concretamente la reglamentacion de la nueva Ley provincial de Educacion.
Esperamos la convocatoria para comenzar a tratar las negociaciones salariales 2009.

Cronograma ayuda escolar Nacional

50 pesos más que en 2008

Con los haberes de febrero se pagará la ayuda escolar que será de 170 pesos

Cobrarán primero jubilados y los beneficiarios de la prestación por desempleo. La prestación alcanza a 3.227.877 alumnos hasta 18 años que concurren a establecimientos de Educación inicial, General Básica y Polimodal de todo el país.

EL ONCE DIGITAL

Jueves 05 de Febrero de 2009 | 05:59 Hs.

Todos los trabajadores en relación de dependencia, beneficiarios de Aseguradoras Riesgo de Trabajo (ART), de la Prestación por Desempleo y jubilados y pensionados con derecho al cobro de la asignación por hijo o hijo con discapacidad, cobrarán por única vez la ayuda escolar con los haberes de febrero, anunció ayer la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses). La prestación alcanza a 3.227.877 alumnos hasta 18 años que concurren a establecimientos de Educación inicial, General Básica y Polimodal de todo el país y el tope máximo para cobrar esta asignación es de 4.800 pesos de remuneración mensual. La ayuda que abona la Anses será este año de 170 pesos, 50 pesos más que el año pasado. Adela Esparza, titular de la Anses en Paraná, comentó que “no hay que presentar certificados escolares, ya que son pagos masivos”, y agregó: “Todos las familias con chicos en edad escolar cobran”. Esparza aclaró que en caso de no percibir el pago, se debe presentar el certificado escolar dentro de los 120 días posteriores al inicio de clases. Por otra parte señaló a diario Uno que los chiquitos que van a jardín de 3 años, siempre que sus establecimientos estén incluidos dentro de la enseñanza oficial, cobran. No obstante, aseveró que “si no cobran tienen que traer el certificado de inicio de clase, y a partir del incio del ciclo lectivo tienen 120 días para presentar el certificado”. Cronograma El cronograma de pago es el siguiente: jubilados y pensionados, con los haberes de febrero; beneficiarios de la prestación por desempleo, con la cuota correspondiente a febrero y los trabajadores de empresas incorporadas al Sistema Único de Asignaciones Familiares (SUAF), en los meses de marzo y abril. En tanto, los trabajadores que cobran las asignaciones familiares a través sus empleadores recibirán la ayuda escolar con los haberes de febrero. El cobro de la asignación es automático, sin necesidad de presentar el certificado escolar, para todos aquellos trabajadores cuyos empleadores estén incluidos en Sistema Único de Ayuda Familiar (SUAF), Prestación por Desempleo y los jubilados y pensionados. Los beneficiarios que no hayan percibido este pago automático, deberán presentar el certificado de inicio del ciclo lectivo ante la Anses dentro de los 120 días de comenzado el ciclo escolar. El organismo, por otra parte, señaló que los trabajadores que cobren la asignación con los haberes de febrero, a través de sus empleadores, deben presentar certificado dentro de los 120 días, ya que de no hacerlo los patrones “descontarán” el pago efectuado.

Notas de AMET al Gobernador y la Presidente del Consejo

COMUNICADO DE PRENSA

La ASOCIACION DEL MAGISTERIO DE ENSEÑANZA TECNICA (AMET) REGIONAL XI-ENTRE RIOS comunica a sus afiliados y a la opinión pública que ha realizado sendas presentaciones ante el Sr. Gobernador Sergio Urribarri y la Sra. Presidente del Consejo General de Educación Profesora Graciela Bar solicitando que a la mayor brevedad se reanuden las negociaciones salariales de cara al inicio del término lectivo 2009.

El motivo de ello se debe a la urgente necesidad de poner a consideración de las bases la propuesta que pueda surgir, antes del inicio de las clases.

AMET sostiene que de la respuesta que dé el gobierno y el resultado de las negociaciones dependerá que las clases se inicien con normalidad o no.

HUGO DE BUENO

SECRETARIO GENERAL

POR COMISION DIRECTIVA DE AMET